Un líder tiene que tener muy claro hacia dónde se dirige y
cuál es el objetivo que quiere cumplir, y por supuesto saber trasladarlo a todo
su equipo, ya que a nadie le gusta embarcarse sin rumbo fijo, es misión de él
saber transmitir cual es la filosofía y la meta del equipo.
Tiene que saber motivar e inspirar a tod@s los
que trabajen en su equipo.
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